Fonction publique

Pourquoi les femmes gagnent moins que les hommes dans la fonction publique en Nouvelle-Aquitaine

À la veille de la journée internationale des droits des femmes, l'Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) a publié un rapport sur l'égalité entre les femmes et les hommes dans la fonction publique. Si les femmes sont majoritaires à y travailler, elles gagnent, en moyenne, 16% de moins que les hommes, qui occupent davantage de postes à responsabilités. Les différences salariales se creusent à Bordeaux Métropole, révèle le dernier rapport sur l'égalité femmes-hommes de la collectivité.